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第10节(第1页)

又适时给老板抛了个台阶——

“最终人选我也会和节目组再度讨论,总之保证能完成项目指标!”

许幸从毕业起就跟着宋渝州做事,对宋渝州和下属的配合方式再熟悉不过——

这种边缘项目,宋老板只对最终指标完成率感兴趣。具体怎么执行,全都留给下属自己发挥,从不干涉。

毕竟全公司大大小小这么多事,要是事无巨细,老板早晚得累死。

宋渝州闻言果然不再深究,抬了抬手:

“行了,你决定。出去吧。”

许幸松了口气,连忙拉着导演王权,快步溜出总裁办公室。

“啪”地一声。

办公室的门在身后关上。

王权显然有点着急,压低声音:“宋总这是什么意思?那个学生我们到底……”

许幸瞪了他一眼:“你先说说你到底有没有泄题!你那么想让这个学生进,是收了钱?”

“冤枉啊!绝对没有,不信您加试!对,您刚刚不说要加试?”

王权急得擦了擦脑门上的汗。

虽然他的确收了几个人的钱吧。

但确实没收洛惟青的钱啊……

“走,我现在就安排下属加试。”许幸踩着高跟鞋“咚咚咚”朝前走,“你跟我一起在旁边看着,咱们看看这学生到底几斤几两。”

“好好好。”

王权跟着许幸一起下楼,在身后又继续找补道:

“许总,您要相信我作为导演的专业能力。我为什么想要洛惟青?是因为像他这种性格的学生,锋芒毕露、敢于表现、自带攻击性,绝对是个戏剧效果拉满的人!节目热度就要靠这种人来带呀!我真的是为了咱们的节目数据考虑……”

许幸被吵得脑瓜子嗡嗡疼,抬手示意他闭嘴,拿起手机通知招聘部门总监来一楼面试间找他。

加试进行得出乎意料得顺利。

为了杜绝泄题风险,这次加试甚至没有提前通知洛惟青,而是由招聘总监直接给他打去了电话,表示想对他再进行一次电话面试。

洛惟青答应得极其爽快。

由于洛惟青无实习、无校园活动经验、无奖项,招聘总监只能针对洛惟青所学的市场营销专业进行提问:

“你认为你所学的专业,能如何帮助到美卡集团的业务发展?”

三人坐在面试间,屏息等待电话那头人的回答。

然后……

洋洋洒洒听了半小时《论市场营销专业课本方法论与实际企业应用间的脱节及具体举例》、《论美卡集团市场营销现状、缺陷及待优化提升点》《未来市场营销趋势及展望》。

迷迷糊糊挂了电话之后,招聘总监疑惑抬头:

“许总,您让我面的是实习生?还是市场总监?”

许幸:“我……”

转头面无表情对王权道:“就按照最初那版录取清单来吧。”

“得嘞!”王权笑容灿烂,仿佛见到收视率小天使冲自己招手!

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